El Hospital Regional Dr. Rafael Hernández L. se erige como un ícono en la atención médica de calidad y calidez en el interior de Panamá. Durante cinco décadas, ha sido un pilar fundamental en la construcción de una identidad colectiva, brindando experiencias que merecen ser recordadas. Fundado por el Dr. Jorge Abadía Arias el 16 de diciembre de 1974, celebra hoy su 50 aniversario.
No obstante, esta conmemoración ha sido opacada por la decisión del director General de la CSS, Dino Mon, quien ha impedido que se rinda un reconocimiento público a los médicos, técnicos y administrativos que han forjado el éxito del hospital, tanto a quienes aún forman parte de su equipo como a los que ya han partido. Esta actitud insensible representa un golpe al legado de esta institución, cuya excelencia médica y función como escuela de docencia superior para internos y residentes han sido ampliamente reconocidas.
La decisión de posponer la celebración para priorizar la inauguración de una sala médica no solo refleja una falta de respeto hacia la comunidad médica, sino que también menoscaba la identidad médica nacional. Además, los datos divulgados sobre cirugías realizadas—400 procedimientos en 22 días y 800 en dos meses—son inverosímiles, ya que en condiciones normales apenas se realizan unas 60 cirugías mensuales bajo presión, lo que sugiere una manipulación de las cifras.
El sistema de salud en crisis
El sistema de salud de Panamá, compuesto por el Minsa y la CSS, enfrenta una profunda crisis. Incumple los acuerdos de la Cepal de 1966, que establecen que la atención médica debe ser robusta, integral y universal, y desatiende el artículo 109 de la Constitución, que garantiza el derecho a la salud para todos los habitantes sin exclusión.
En los últimos 10 años, la deshumanización de la medicina, influenciada por la globalización, la politización y la falta de disciplina, ha agravado la situación. Esta realidad responde a la ausencia de liderazgo, conocimiento y supervisión adecuada en los altos mandos, quienes prefieren evitar enfrentarse a los problemas estructurales y se resisten a actualizar normas, reglamentos y protocolos esenciales.
La solución no está en buscar culpables, sino en realizar un diagnóstico situacional independiente, liderado por expertos ajenos a la esfera política. En un plazo de seis meses, estos especialistas podrían identificar las fallas y proponer soluciones para enfrentar los desafíos del sistema de salud.
El legado del Hospital Regional Dr. Rafael Hernández L.
Desde su inauguración, el hospital ha sido un símbolo de esperanza y atención médica para la comunidad. Bajo el lema “50 años de legado, esperanza y visión que nos unió”, se reconoce su impacto transformador en la vida de muchas familias.
Es imperativo que las autoridades valoren este legado, respetando la historia y el esfuerzo de quienes han contribuido al éxito de esta institución. Reconocerlo en su justa medida es un paso esencial para honrar a la comunidad médica y recuperar la confianza en el sistema de salud de Panamá.
El autor es médico retirado.
